“Bộ tui già lắm hả ? Bản thân sinh năm 1990, ăn kiêng đều đặn, chăm chỉ tập gym, dưỡng da thường xuyên, mặt mũi cũng đâu có nhiều nếp nhăn? Vậy mà vào công ty ai ai cũng gọi là chị, thậm chí có mấy đứa be bé còn gọi bằng cô. Mình thành lão làng rồi sao?”.
Thanh Nhàn (29 tuổi, TP.HCM) đăng status than vãn trên trang cá nhân. Tôi thừa nhận giới trẻ bây giờ rất giỏi, đi làm và cọ xát với công việc từ rất sớm. Nhưng tôi không bằng lòng với cách “gọi cô xưng cháu” một tí nào.
Thế nhưng, sự thật là, 8X, 9X đời đầu đang phải tập làm quen với việc nhân viên mới vào công ty thực tập toàn các bạn trẻ sinh năm 1999, 2000. Dù không muốn tin nhưng đã tới lúc phải thừa nhận: 9X đã già rồi.
Đến kết hôn còn chưa có cơ hội, nỡ lòng nào gọi người ta là cô? ‘Anh ơi, cho… cháu hỏi’ Hoàng Nam (29 tuổi, trưởng phòng marketing) không quên được nỗi ấm ức khi bị gọi “anh” nhưng xưng “cháu”.
Nam kể vào đầu giờ chiều, anh nhận được yêu cầu nhận và điều phối nhân viên thực tập từ phòng nhân sự. Nhìn loạt hồ sơ, anh nhận thấy toàn những gương mặt trẻ trung: lớn nhất là chàng trai sinh viên năm cuối sinh năm 1997, nhỏ nhất là là cô bé sinh viên ĐH Tài chính Marketing được gửi gắm sinh năm 2000.
“Có việc gì thì nhờ anh Tuấn (cấp dưới của Nam) chỉ bảo, không được thì cứ báo lên anh nhé”, Nam gửi tin nhắn đến group làm việc chung.
Nhiều lúc thấy tuổi già ập đến khi bị đồng nghiệp gọi chú, xưng cháu. Cho đến một ngày, Thu An (cô bé sinh năm 2000 trong dàn nhân viên mới) đến hỏi Nam về thủ tục chứng nhận thực tập. Đây cũng là lần đầu hai người gặp mặt trực tiếp. Vừa gặp, An đã cho Nam một cú “sốc”.
“Dạ anh ơi, cho… cháu hỏi một cái” – Hoàng Nam nhớ chính xác từng câu chữ.
Hỏi ra mới biết, do Nam ngồi hướng lưng ra ngoài, cô bé này quen miệng trên nhóm làm việc nên gọi là anh. Không ngờ khi Nam bất chợt xoay ra, cô nhận thấy gương mặt Nam già hơn tuổi.
Vô tình từ anh chuyển sang hàng chú. Hoàng Nam chỉ biết câm lặng.
Chị có mấy bé rồi? Nhận việc trưởng ban thời trang cho một tờ tạp chí chưa lâu, Kiều Trang (31 tuổi, TP.HCM) liên tục “phàn nàn” với cấp dưới về việc bị nhầm tuổi.
Tự nhận xét bản thân là người yêu thích sự năng động nên dàn cộng tác viên mới cô tuyển dụng toàn là 9X đời cuối và đầu 2K. Trong đó, có đến 3 em sinh năm 2000, đang theo học chuyên ngành Thiết kế thời trang.
“Ngày đầu tiên vào giới thiệu, các em nhìn mình vẻ sợ sệt. Được một thời gian chơi thân với nhau hơn, mấy đưa bắt đầu quan tâm đời tư của sếp. Đỉnh điểm, một bé đã tự tin và hỏi tôi: ‘Chị có mấy bé rồi’?”.
Chưa chồng nhưng bị mặc định đã có con, nỗi đau này ai thấu? Trang nói câu hỏi trên tựa như “chọc” đúng vào nỗi niềm của cô. Tuy nhiên, lời của cậu bé này khiến cô nhận ra một điều: Bản thân đã già. Cái tuổi 31 thậm chí có người 2 – 3 mặt con, mình thì vẫn độc thân thế này.
Nhưng Kiều Trang vẫn dõng dạc khẳng định: “Chị còn trẻ, chị muốn đi chơi. Và chị vẫn còn độc thân em nhé!”.
Xoay trái 99, xoay phải 2K: Nhìn lại mình đã quá già Đỗ Trần Trung Anh (25 tuổi, TP.HCM) là nhân viên thiết kế đồ họa của một công ty truyền thông. Anh đã làm việc tại đây được ba năm, chứng kiến bao nhiêu lần thay đổi nhân sự.
“Ê Trung Anh, mới có đợt thực tập viên mới đó, hình như sau mình một khóa đúng không?”.
“Trung Anh, có em mới vào kìa, nghe nói sinh năm 1998”.
“Mới có đợt thực tập mới, con bé kia chỉ mới 18 tuổi, ngạc nhiên chưa?”.
Đấy là những câu hỏi mà đợt tuyển dụng, thực tập nào mới vào anh cũng nghe thấy.
Thế hệ sau cứ tấn lên, đã đến lúc 9X suy nghĩ nghiêm túc về chuyện… Trung Anh nói bản thân đã quen với điều đó. Bao nhiêu lần anh chứng kiến có người xin nghỉ việc hoặc mới vào công ty. Đến nay, nhìn xung quanh, đồng nghiệp duy nhất cậu gọi là anh cũng chỉ lớn hơn Trung Anh một tuổi.
Cô bạn ngồi bên sinh năm 1995, thằng em ngồi đối diện chỉ mới 22 tuổi. Ồ, nay lại có thêm dàn thực tập mới, có cả mấy bé 2K nữa kìa. Mình đã già đến vậy rồi sao?
“Mới ngày nào còn chập chững đi theo đàn anh học việc, giờ mình đã được giao quản lý đội nhân viên mới. Không dám tin nhưng là sự thật, Trung Anh già rồi”, anh nói.
Lạ lẫm với trend mới, khó hiểu với ‘bọn trẻ’ Trần Huỳnh Phương (25 tuổi, nhân viên văn phòng) thừa mình mình không hiểu những thứ “tụi trẻ bây giờ” gọi là trend mới. Vừa đến công ty, hai cô em ngồi kế bên đã hỏi: “Chị nghe bài cục xì lầu ông bê lắp chưa? Vui lắm đó”, “Chị biết cục xì lầu ông bê lắp là gì không”…
Phương cảm giác choáng váng, như thể mình là “người tối cổ”. Cách xa vài tuổi mà cô thấy mình sắp trở thành bà dì của các bạn trẻ mất rồi.
Mới vài hôm trước, cô đã ngượng chín mặt khi dám “gan miệng” nói ca khúc Idol là của nhóm Big Bang (thực chất là của BTS).
“Và kết quả của lần vạ miệng đó là một trận cười nghiêng ngả của mấy đứa nhỏ dành cho bà cô như mình”.
Vài ngày lại một trào lưu mới, dăm ngày lại một bài hát, câu nói, hình ảnh lạ lẫm đồng loạt xuất hiện trên mạng xã hội, 9X như Phương không theo kịp những đứa em mới vào công ty.
“Đôi lúc cũng lạc lõng, ngồi cạnh tụi nhỏ, thấy chúng nó cứ khúc khích mà mình chẳng bắt nhịp được vào câu chuyện”, cô gái sinh năm 1995 thở dài.
Vào công ty, nhìn “bọn trẻ” bàn tán về những trào lưu trên mạng cứ ngỡ bản thân là người tối cổ. Già thật rồi… Không đầy một năm nữa, thế hệ trẻ sinh năm 2000 sẽ “tràn ngập” các công ty trong vai trò thực tập sinh. Chưa gì đã thấy một bầu không khí tươi trẻ bao trùm.
Một diễn giả nói trên blog cá nhân: “Tôi viết những dòng này trong tâm thế của một 8X gửi cho 9X. Các bạn hoàn toàn có thể tự hào về chính mình, những người đã tiếp nối thế hệ đi trước. Và chính các bạn 9X, bạn là người truyền cảm hứng, mang lại cái nhìn đầy trọn vẹn với thế hệ 2K sau này”.
Dưới bình luận, nhiều người thuộc “thế hệ đầu” vào cho ý kiến. 8X cho rằng bản thân đã quá già khi chứng kiến lớp trẻ tiến lên. Các bạn trẻ 9X lại nói mình sắp quá tuổi khi “đàn em” tiến lên quá nhanh.
Triệu Vĩnh Nguyên Khang (24 tuổi, TP.HCM) nói: “Hai năm trước, khi nói về người trẻ tiềm năng của công ty, tôi tự mặc định là mình. Ngày nay thì sao? 2K đã bước vào giảng đường đại học, chuẩn bị trở thành thế hệ thay thế 9X”.
Cũng trong một buổi trò chuyện với sinh viên, Hà Ngọc Anh, CEO của Student Life Care khẳng định: thế hệ ngày nay ra trường mới đi làm là đã… già.
“Các bạn sinh năm 1997, mới ra trường, bắt tay vào xây dựng sự nghiệp, hãy cố gắng vận động, tăng tốc, tiến bộ thật nhanh, bởi sau lưng, lứa 98, 99, 2000 đã sẵn sàng chạy đà để bám theo, rượt đuổi và vượt qua bạn”.
Khoảng cách giữa hai thế hệ xa đến nỗi 9X phải tự thừa nhận bản thân mình già thật rồi. Nhiều người lại lấy dẫn chứng 9X đã già từ những thần tượng theo bạn từ thời tấm bé. Nhìn vào dàn hot girl đời đầu mà bạn từng dành cả thanh xuân để theo đuổi đi: con trai của Vân Hugo đã 10 tuổi, Tâm Tít đã là bà mẹ hai con, Huyền Baby cũng đã “bỏ cuộc chơi” và theo chồng từ năm 2013 mất rồi.
“Tuổi thanh xuân giống như một cơn mưa rào, dù cho bạn từng bị cảm lạnh vì tắm mưa thì bạn vẫn muốn được đắm mình trong cơn mưa ấy lần nữa. Đúng vậy đấy, giờ nhìn lại Hoa hậu Việt Nam cũng sinh năm 2000, đồng nghiệp xung quanh toàn cuối 9X, đầu 2K. Bà già sinh năm 1990 như mình thì thành bô lão thật rồi chứ còn gì nữa”,